ПРИНЯТО [коллегиальный орган — общее собрание работников] Протокол № [] от «» ___________ 20___ г.
УЧТЕНО мнение представительного органа работников (в порядке ст. 372 Трудового кодекса Российской Федерации — в части, затрагивающей трудовые права работников) [наименование выборного органа первичной профсоюзной организации / иного представительного органа работников] Протокол № [] от «» ___________ 20___ г.
УТВЕРЖДАЮ Директор [полное наименование образовательной организации] _______________ / [Ф.И.О.] / Приказ № [] от «» ___________ 20___ г.
Основной локальный акт оператора персональных данных, определяющий цели, состав, порядок обработки и меры защиты персональных данных обучающихся, их родителей (законных представителей) и работников. Требуется в силу ФЗ-152. В части персональных данных работников затрагивает трудовые права (глава 14 ТК РФ) — соответствующая часть принимается с учётом мнения представительного органа работников (ст. 372 ТК РФ).
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных», Трудовым кодексом Российской Федерации (глава 14 «Защита персональных данных работника», ст. 86–90), Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» и уставом [наименование организации] (далее — Организация).
1.2. Организация является оператором персональных данных. Положение определяет порядок обработки и защиты персональных данных субъектов: обучающихся, родителей (законных представителей), работников, иных лиц.
1.3. Обработка персональных данных осуществляется на законной и справедливой основе, с соблюдением принципов и условий, установленных ФЗ-152.
2.1. Обработка осуществляется в целях [ведения образовательной деятельности, учёта обучающихся и работников, исполнения требований законодательства, ведения отчётности, обеспечения безопасности и др.].
2.2. Правовые основания: законодательство об образовании, трудовое законодательство, иные федеральные законы, а также согласие субъекта персональных данных в случаях, когда оно необходимо.
[…] Полный текст документа доступен после оплаты.