| МНЕНИЕ УЧТЕНО (если применимо) | УТВЕРЖДАЮ |
|---|---|
| [выборный орган первичной профсоюзной организации или иной представитель работников; реквизиты мнения — только если его учёт предусмотрен ТК РФ, коллективным договором или соглашением] | Директор [полное наименование образовательной организации] ____________ /[Ф.И.О.]/ «[дата]» |
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность гардеробщика в [полное наименование образовательной организации] (далее — образовательная организация, Школа).
1.2. Гардеробщик относится к категории рабочих.
1.3. На должность гардеробщика назначается лицо, отвечающее требованиям к квалификации, указанным в разделе 2 настоящей инструкции.
1.4. Назначение на должность гардеробщика и освобождение от неё производится приказом директора образовательной организации в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации.
1.5. Гардеробщик непосредственно подчиняется [должность непосредственного руководителя].
1.6. На время отсутствия гардеробщика его обязанности могут быть поручены другому работнику [указать должность работника] с его письменного согласия в порядке статей 60.2 и 151 Трудового кодекса Российской Федерации — с определением содержания, объёма и срока дополнительной работы и размера доплаты — либо путём временного перевода в порядке статьи 72.2 ТК РФ (одним приказом директора без согласия работника дополнительная работа не поручается).
1.7. В своей деятельности гардеробщик руководствуется:
1.8. Гардеробщик должен знать правила приёма, хранения и выдачи верхней одежды, требования пожарной безопасности при организации работы гардероба.
[…] Полный текст документа доступен после оплаты.